据善世获悉,人事代理就是一种人力资源外包形式,人事代理业务是适应市场经济发展需要的一种新型人事管理和服务的形式。总之,在善世看来,企业采用人事代理外包服务后,可以大大减少与外部办事机构(如人才中介、社保、税务、...
2021-09-25
对企业进行人力资源规划,首先,就要对企业进行人资结构分析,这是基础!人力资源结构分析,对企业现有人力资源的调查和审核,只有对企业现有人力资源有充分的了解和有效的运用。企业人力资源结构分析报告PPT提示,文末有PPT获取方...
2021-10-23
人力资源公司经营范围:1、人才招聘、人才培训、人才信息服务、人才测评、人才派遣(经营期限与许可证核定的经营期限一致)。(2)办公及经营场所的建筑面积不低于50平方米;4、取得营利性职业介绍许可还应当符合以下条件:(1)公司或...
2021-10-23